5 étapes clés pour recruter efficacement un alternant en 2025 + nos outils pratiques
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Juin 2025

 
5 étapes pour recruter efficacement un alternant dès maintenant
Vous êtes plus de 53 000 entreprises des secteurs des services à avoir recruté en alternance en 2024, dont 90% de TPME (entreprises de moins de 50 salariés). Cela représente près de 150 000 contrats engagés !
Toujours plus plébiscitée, l'alternance permet de répondre à vos besoins de recrutement, notamment sur vos métiers en tension, et de préparer vos futurs salariés à exercer vos métiers en constante évolution.
Pour vous lancer dès maintenant, découvrez les 5 étapes clés pour recruter un alternant efficacement !
 
5 étapes clés pour recruter en alternance

Maximisez la visibilité de votre offre d'emploi en alternance !
Sur notre jobboard, vos offres d'emploi en alternance sont visibles par plus de 100 000 visiteurs/candidats chaque mois.
 
Bien plus qu'un site : bénéficiez aussi d'une promotion de vos offres d'emploi auprès des jeunes en recherche d'entreprise sur les salons d'emploi auxquels AKTO participe !
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Trouvez les formations en alternance à proximité de votre entreprise
Notre cartographie identifie les Ă©tablissements de formation en alternance proches de votre entreprise.
Contactez les organismes pouvant vous mettre en relation avec des alternants à la recherche d'un employeur. 
Plus de 70 700 formations recensées, réparties sur 6 700 sites de formation dans l'hexagone et en outre-mer.
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Calculez le coût d'un contrat d'apprentissage et la rémunération de votre futur apprenti
Utilisez notre simulateur pour calculer votre éventuel reste à charge et la rémunération de votre futur apprenti.
 
Cet outil, mis à jour régulièrement, intègre les principales aides que votre entreprise peut mobiliser.
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Accueillez et intégrez votre alternant dans les meilleures conditions
Pour accueillir et intégrer votre salarié en alternance dans de bonnes conditions, vous avez l'obligation de nommer un maître d'apprentissage ou un tuteur. Téléchargez notre guide tuteur ! Il est rempli de conseils et d’outils pour leur permettre d’accueillir, intégrer, accompagner et évaluer les alternants.
Nouveau : un guide pour l’apprenti pour réussir son intégration et l’accompagner dans son parcours.
Consulter le guide tuteur
Consulter le guide de l'apprenti

Financez vos projets de formation avec l'aide du FSE+
AKTO peut financer vos projets de formation, jusqu'à 50% de leur coût.
Vous souhaitez former les salariés de votre entreprise, mais vous manquez de ressources ? AKTO vous apporte un soutien financier grâce au cofinancement du FSE+.
Les formations peuvent être réalisées jusqu’au 31 décembre 2025.
Votre conseiller AKTO vous accompagne dans la mise en oeuvre de votre projet. 
Tout savoir sur ce financement

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Apprenti’tour 2025, à la recherche des meilleurs acteurs apprentis
Après le succès de 2024, l’Apprenti’tour a de nouveau fait le tour de l’hexagone et de l’outre-mer pour élire le meilleur groupe d’acteurs amateurs composé d’apprentis des métiers des branches des Hôtels-cafés-restaurants, de la Propreté et services associés et des Commerces de gros. En savoir plus

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Expert de votre branche et de vos métiers, votre conseiller AKTO vous éclaire sur les transformations de votre secteur. Il vous guide lors de vos recrutements en alternance, pour mettre en place les formations adaptées ou encore pour mobiliser le dispositif financier approprié.
 
Et, si vous n'en avez pas encore bénéficié, votre conseiller peut vous proposer un court diagnostic, le FLASH, en vue d'établir avec vous un plan d'actions personnalisé, ciblé sur les besoins et les priorités de votre entreprise.

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